Подготовим к ЕГЭ за оставшееся времяна нужные баллы.
Пробный период бесплатно
Бесплатный сервис «Учительская»
Соберите тест из готовой базы заданий ЕГЭ. Ученики решат этот тест и вы увидите их ответы прямо на платформе
Собрать тест ЕГЭТест на тему Правовой минимум для военнослужащих
25 ноября 2024 00:36
Тест по обществознанию на тему "Правовой минимум для военнослужащих" (11 класс)
Вопрос 1: Какой документ регулирует основные права и обязанности военнослужащих в России?
A) Конституция Российской Федерации
B) Устав внутренней службы
C) Гражданский кодекс
D) Кодекс административных правонарушений
Ответ: B) Устав внутренней службы
Вопрос 2: Каким правом обладают военнослужащие в случае нарушения их прав?
A) Обжаловать в суде
B) Никаким, так как они лишены прав
C) Обращаться только к командиру
D) Могут только подавать жалобы в вышестоящие органы
Ответ: A) Обжаловать в суде
Вопрос 3: Какое из ниже перечисленных является основным правом военнослужащих?
A) Право на свободный выбор места службы
B) Право на отставку по собственному желанию
C) Право на получение медицинской помощи
D) Право на участие в политических выборах
Ответ: C) Право на получение медицинской помощи
Вопрос 4: Каковы последствия для военнослужащего за неисполнение требований воинских уставов?
A) Административная ответственность
B) Увольнение по собственному желанию
C) Нарушение закона не влечет никаких последствий
D) Дисциплинарная ответственность
Ответ: D) Дисциплинарная ответственность
Вопрос 5: Какой орган осуществляет контроль за соблюдением прав военнослужащих?
A) Президент Российской Федерации
B) Уполномоченный по правам человека
C) Министерство обороны Российской Федерации
D) Совет Федерации
Ответ: B) Уполномоченный по правам человека
Вопрос 6: Что означает "военная служба по контракту"?
A) Служба со сроком, определенным контрактом
B) Обязанность служить до достижения определенного возраста
C) Призыв в армию на основании закона
D) Никаких обязательств для военнослужащего
Ответ: A) Служба со сроком, определенным контрактом
Вопрос 7: Какие права имеют военнослужащие в отношении получаемого вознаграждения?
A) Только минимальная заработная плата
B) Право на достойную оплату труда
C) Право на получение командировочных
D) права не регулируются
Ответ: B) Право на достойную оплату труда
Вопрос 8: Какие меры могут быть применены к военнослужащему за совершение правонарушения?
A) Только лишение свободы
B) Дисциплинарные меры и уголовная ответственность
C) Никакие меры не могут быть применены
D) Унижение в звании
Ответ: B) Дисциплинарные меры и уголовная ответственность
Вопрос 9: В каком случае военнослужащий может быть уволен по собственному желанию?
A) В любое время
B) По истечении определенного контракта или по уважительной причине
C) Только после 5 лет службы
D) Уволить нельзя
Ответ: B) По истечении определенного контракта или по уважительной причине
Вопрос 10: Какой из перечисленных принципов не относится к правам военнослужащего?
A) Принцип справедливости
B) Принцип равенства
C) Принцип презумпции невиновности
D) Принцип исключительности
Ответ: D) Принцип исключительности
Вопрос 11: Какой документ обязателен для подписания при поступлении на военную службу?
A) Трудовой договор
B) Контракт на военную службу
C) Соглашение о зачислении в резерв
D) Анкета
Ответ: B) Контракт на военную службу
Вопрос 12: Что делает военнослужащий, обнаруживший нарушение своих прав?
A) Игнорирует ситуацию
B) Сообщает вышестоящему командиру
C) Подает жалобу в суд или к уполномоченному по правам человека
D) Увольняется
Ответ: C) Подает жалобу в суд или к уполномоченному по правам человека
Вопрос 13: Какую обязанность имеет военнослужащий при исполнении служебных задач?
A) Только неукоснительно выполнять приказы
B) Беречь свою жизнь
C) Следить за соблюдением правил безопасности
D) Сообщать о незаконных действиях начальства
Ответ: A) Только неукоснительно выполнять приказы
Вопрос 14: Что происходит с правами военнослужащего после его увольнения?
A) Все права утрачиваются
B) Права сохраняются только на социальные гарантии
C) Права сохраняются до окончания установленных сроков
D) Права остаются до достижения пенсионного возраста
Ответ: C) Права сохраняются до окончания установленных сроков
Вопрос 15: Какие действия военнослужащего могут быть расценены как нарушение служебной дисциплины?
A) Опоздание на службу
B) Увольнение больничного
C) Учеба в академии
D) Участие в спортивных соревнованиях
Ответ: A) Опоздание на службу
Вопрос 16: Какие права военнослужащих защищает закон о социальном обеспечении?
A) Права на труд
B) Права на жилье
C) Права на медицинские услуги
D) Все перечисленные
Ответ: D) Все перечисленные
Вопрос 17: Какой документ можно считать основой для получения судебной защиты прав военнослужащих?
A) Конституция
B) Военная доктрина
C) Гражданский кодекс
D) Устав внутренней службы
Ответ: A) Конституция
Вопрос 18: Чем регулируется порядок проведения военных сборов?
A) Гражданским кодексом
B) Уставом
C) Законом о воинской службе
D) Правилами трудового кодекса
Ответ: C) Законом о воинской службе
Вопрос 19: Какой из следующих органов не имеет полномочий по защите прав военнослужащих?
A) Прокуратура
B) Суды
C) Министерство обороны
D) Федеральная налоговая служба
Ответ: D) Федеральная налоговая служба
Вопрос 20: Какой из ниже перечисленных факторов не является основанием для увольнения военнослужащего?
A) Несоответствие занимаемой должности
B) Отказ от исполнения приказа
C) Наличие судимости
D) Плохая успеваемость в учебном заведении
Ответ: D) Плохая успеваемость в учебном заведении
Вопрос 21: Какой срок служебных контрактов для военнослужащих в России чаще всего устанавливается?
A) 1 год
B) 3 года
C) 5 лет
D) 10 лет
Ответ: B) 3 года
Вопрос 22: Как военные службы реагируют на проявления экстремизма среди военнослужащих?
A) Не реагируют
B) Применяют дисциплинарные меры
C) Увольняют без разбирательства
D) Игнорируют проблемы
Ответ: B) Применяют дисциплинарные меры
Вопрос 23: Какой шаг может предпринять военнослужащий в случае получения травмы на службе?
A) Обратиться к врачу
B) Не обращать внимания
C) Сообщить об этом только командиру
D) Уволиться
Ответ: A) Обратиться к врачу
Вопрос 24: Что из перечисленного не относится к понятию "социальные гарантии" для военнослужащих?
A) Пенсия
B) Льготы на проезд
C) Медицинское обслуживание
D) Свободный выбор работы
Ответ: D) Свободный выбор работы
Вопрос 25: В каком возрасте военнослужащий имеет право получить пенсию?
A) 40 лет
B) 45 лет
C) При достижении выслуги лет
D) В 60 лет
Ответ: C) При достижении выслуги лет
Результаты
Каждый правильный ответ оценивается в 1 балл. Максимальное количество баллов – 25.
Отличная работа, если вы набрали от 20 до 25 баллов! Хороший результат – от 15 до 19. Нужно поработать над ошибками, если вы получили менее 15 баллов.
Популярные тесты
Тест по истории для 10 класса
Тема: Страны Азии, Африки и Латинской Америки в 1918-1930 гг
Инструкция:
Вам нужно соотнести страны с произошедшими в них событиями или характеристиками. В первом столбце перечислены страны, во втором — события или факты. Заполните пропуски, указав соответствие между ними.
| Страна | Событие или характеристика |
|---|---|
| 1. Китай | A. Провозглашение независимости от Великобритании |
| 2. Индия | B. Вторая Кубинская революция |
| 3. Мексика | C. Движение за независимость, лидер - Ганди |
| 4. Египет | D. Гражданская война и образование Народной Республики |
Ответы:
- Китай - C. Движение за независимость, лидер - Ганди
- Индия - C. Движение за независимость, лидер - Ганди
- Мексика - B. Вторая Кубинская революция
- Египет - A. Провозглашение независимости от Великобритании
Правильные ответы:
- Китай - C
- Индия - C
- Мексика - B
- Египет - A
Примечание: В данной таблице ученикам необходимо правильно сопоставить каждую страну с соответствующим событием или характеристикой.
Вот тест по обществознанию на тему "Заработная плата и стимулирование труда. Занятость и безработица" для 8 класса. Тест состоит из 10 вопросов с единственным выбором ответа, а также с правильными ответами.
Тест по обществознанию
Вопрос 1:
Что такое заработная плата?
a) Сумма всех доходов работника
b) Вознаграждение, получаемое работником за труд
c) Оборот средств на предприятии
d) Финансовые вложения работодателя
Правильный ответ: b
Вопрос 2:
Какой из следующих факторов не влияет на размер заработной платы?
a) Квалификация работника
b) Уровень конкуренции на рынке труда
c) Состояние экономики страны
d) Цвет автомобиля работника
Правильный ответ: d
Вопрос 3:
Что такое стимулирование труда?
a) Уменьшение рабочего времени
b) Меры, направленные на повышение мотивации работников
c) Увеличение численности работников
d) Обучение новых специалистов
Правильный ответ: b
Вопрос 4:
Какой из следующих видов безработицы связан с сезонными колебаниями в экономике?
a) Фрикционная
b) Сезонная
c) Структурная
d) Циклическая
Правильный ответ: b
Вопрос 5:
Что такое фрикционная безработица?
a) Безработица, вызванная экономическим кризисом
b) Безработица, возникающая в переходный период между работами
c) Безработица среди молодежи
d) Безработица, связанная с сезонными изменениями
Правильный ответ: b
Вопрос 6:
Какое из перечисленных условий является причиной безработицы?
a) Высокий уровень образования
b) Неправильная экономическая политика государства
c) Увеличение спроса на товары
d) Рост производительности труда
Правильный ответ: b
Вопрос 7:
Что такое минимальная заработная плата?
a) Наименьшая сумма, которую работодатель обязан платить работнику
b) Средняя заработная плата по стране
c) Заработная плата чиновников
d) Заработная плата в частном секторе
Правильный ответ: a
Вопрос 8:
Какой из следующих методов стимулирования труда является материальным?
a) Признание заслуг работника
b) Обучение и повышение квалификации
c) Премирование и бонусы
d) Увеличение рабочего времени
Правильный ответ: c
Вопрос 9:
Какой из этих видов занятости не является официальным?
a) Полная занятость
b) Частичная занятость
c) Неофициальная занятость
d) Необязательная занятость
Правильный ответ: c
Вопрос 10:
Какое из перечисленных последствий безработицы может вызвать социальные проблемы?
a) Увеличение уровня жизни
b) Повышение преступности
c) Снижение налогов
d) Привлечение иностранных инвестиций
Правильный ответ: b
Итоги теста
Тест состоит из 10 вопросов, направленных на проверку знаний учащихся по теме "Заработная плата и стимулирование труда. Занятость и безработица". Правильные ответы указаны после каждого вопроса. Удачи на экзамене!
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «НОВАЯ
ШКОЛА»
420500, РЕСПУБЛИКА ТАТАРСТАН, М.Р-Н ВЕРХНЕУСЛОНСКИЙ, Г.П. ГОРОД ИННОПОЛИС, Г ИННОПОЛИС, УЛ УНИВЕРСИТЕТСКАЯ, Д. 5, ЭТАЖ 1, ПОМЕЩ. 111
