Подготовим к ЕГЭ за оставшееся времяна нужные баллы.
Пробный период бесплатно


Соберите тест из готовой базы заданий ЕГЭ. Ученики решат этот тест и вы увидите их ответы прямо на платформе
Собрать тест ЕГЭ03 апреля 2024 16:34
Тест по управлению человеческими ресурсами: Технология управления персоналом организации (Работа с кадрами)
Класс: 11
Инструкция: Выберите правильный ответ на каждый вопрос.
Что включает в себя процесс управления персоналом? A) Планирование, организация, подбор и развитие персонала B) Маркетинг и финансы C) Производство товаров и услуг
Что такое кадровое планирование? A) Оценка производительности сотрудников B) Изучение рынка труда C) Процесс определения потребностей предприятия в кадрах в будущем
Какие задачи включает в себя процесс подбора персонала? A) Обучение и развитие сотрудников B) Отбор кандидатов и принятие на работу C) Увольнение сотрудников
Что такое мотивация персонала? A) Процесс найма новых сотрудников B) Способы стимулирования работников к высокой производительности C) Проведение корпоративных мероприятий
Что включает в себя процесс обучения и развития персонала? A) Процесс определения потребностей в кадрах B) Повышение квалификации сотрудников и развитие их профессиональных навыков C) Увольнение сотрудников
Какие функции выполняет отдел управления персоналом? A) Оппонирование решений топ-менеджмента B) Разработка и внедрение политики по управлению персоналом C) Проведение маркетинговых исследований
Что такое оценка производительности сотрудников? A) Процесс определения структуры организации B) Процесс, посредством которого руководство оценивает результаты работы персонала C) Самооценка сотрудников
Какие методы мотивации персонала вы знаете? A) Угрозы и штрафы B) Стимулирование достижения поставленных целей, материальное вознаграждение, поощрение C) Критика и наказание
Что такое корпоративная культура? A) Стандарты поведения, ценности и общепринятые правила организации B) Методы управления кадровым потенциалом C) Финансовые показатели организации
Что такое конфликт интересов на рабочем месте? A) Ситуация, когда коллеги не могут договориться по определенному вопросу B) Конкуренция среди сотрудников C) Конфликт между интересами работника и интересами организации
Какова роль лидера в управлении персоналом? A) Проведение инспекций и контроль над сотрудниками B) Развитие и вдохновение сотрудников, решение конфликтов, поощрение C) Ответственность за подбор кадров
Что такое этические проблемы в управлении персоналом? A) Вопросы внутренней безопасности организации B) Вопросы, связанные с правильным поведением, справедливостью и честностью в обращении с персоналом C) Вопросы, связанные с защитой окружающей среды
Что включает в себя процесс увольнения сотрудников? A) Оценка производительности сотрудников B) Разработка планов развития для персонала C) Процессы сокращения персонала
Что такое внутренний маркетинг в управлении персоналом? A) Рекламные кампании внутри организации B) Продвижение продукции C) Создание и поддержание сильного бренда компании для сотрудников
Что такое эффективное управление конфликтами на рабочем месте? A) Проигнорировать конфликт B) Решить конфликт силой C) Разрешить конфликт конструктивным образом, выслушав все стороны и находя компромиссное решение
Тест окончен. Спасибо за участие!
Тест по предмету "Право" для учащихся 10 класса
Тема: Правовые основы социальной защиты и социального обеспечения
Инструкция: Выберите правильный вариант ответа.
Какая статья Конституции РФ гарантирует право на социальное обеспечение? A) Статья 20 B) Статья 30 C) Статья 40 D) Статья 50
Какое учреждение осуществляет выплаты пособий по временной нетрудоспособности? A) Налоговая инспекция B) Медицинское учреждение C) Пенсионный фонд D) Министерство труда
Какой закон определяет основные принципы социальной защиты населения? A) Гражданский кодекс РФ B) Трудовой кодекс РФ C) Закон о социальной защите населения D) Конституция РФ
Что включает в себя понятие "социальное обеспечение"? A) Только пенсии B) Пенсии и пособия C) Только пособия D) Социальные льготы
Какой документ является основой для назначения пенсии? A) Трудовая книжка B) Сертификат о несудимости C) Свидетельство о рождении D) Пенсионное удостоверение
Каков вид социальной защиты, предоставляемый семьям с детьми? A) Единовременное пособие B) Пенсия по старости C) Пособие по уходу за ребенком D) Социальная льгота на образование
...
Ответы:
Желаю удачи на тесте!
Вот тест по истории для 10 класса на тему «Советский Союз в 1920—1930-е годы» с типом вопросов «Вставка пропущенного слова».
В 1922 году был образован __________ (союз, республика), который стал первым в мире социалистическим государством.
Ответ: союз
В 1924 году в Советском Союзе была принята первая __________ (конституция, декларация).
Ответ: конституция
Политика «военного коммунизма» проводилась в годы __________ (гражданской, мировой) войны.
Ответ: гражданской
В 1928 году началась первая __________ (пятилетка, трёхлетка), направленная на ускоренную индустриализацию.
Ответ: пятилетка
В 1937 году в Советском Союзе произошла __________ (очистка, реформа) рядового состава партии и армии.
Ответ: очистка
Основной идеологической основой советского общества была __________ (либерализм, марксизм-ленинизм).
Ответ: марксизм-ленинизм
В 1932 году был принят закон, согласно которому крестьяне не могли покидать __________ (колхоз, город) без разрешения.
Ответ: колхоз
В 1934 году в Москве прошел __________ (второй, первый) съезд писателей.
Ответ: первый
Сталинский режим активно использовал __________ (пропаганду, экономику) для закрепления своей власти.
Ответ: пропаганду
В 1929 году была проведена __________ (коллективизация, приватизация) сельского хозяйства.
Ответ: коллективизация
Ответ: БАМа
Ответ: централизм
Ответ: вождя
Ответ: индустриализацию
Ответ: Украина
Ответ: политического
Ответ: диктатуру
Ответ: очистки
Ответ: рубль
Ответ: НКВД
Ответ: промышленности
Ответ: недостатком
Ответ: Сталин
Ответ: агитация
Ответ: защищённой
Ответ: План
Ответ: недовольства
Ответ: коллективизации
Ответ: вождь
Ответ: волна
Используйте этот тест для проверки знаний учеников по теме «Советский Союз в 1920—1930-е годы». Удачи на экзаменах!